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sábado, 13 de novembro de 2010

FIA aponta ações que impactam positivamente na qualidade de vida no trabalho

Análise feita pela Fundação Instituto de Administração – FIA, ligada a USP, revela quais são as iniciativas promovidas pelas empresas que mais impactam positivamente na qualidade de vida no trabalho. Dessa forma, a prática de ações de treinamento, assistência médica e ginástica laboral são os principais fatores valorizados pelos funcionários em uma organização.

Dentre as conclusões da análise, constatou-se que o fator biológico, ou seja, aspectos relativos às características físicas, aspectos metabólicos e ergonômicos, são os que mais se destacam entre as ações mais positivas de melhoria no trabalho. O quadro mostra as seguintes práticas de sucesso:

Ações positivamente impactantes - Categoria - Percentual

1. Ações de Treinamento - Organizacional - 53,2%
2. Assistência Médica - Biológico - 51,6%
3. Ginástica Laboral - Biológico - 36,5%
4. Assistência Odontológica - Biológico - 30,1%
5. Auxílio-medicamento - Biológico - 26,3%
6. Restaurante - Biológico - 22,1%
7. Bolsas de Estudo - Social - 15,1%
8. Assistência Materno-Infantil - Biológico - 11,5%
10. Programa de Imunização contra Gripe - Biológico 8,7%
11. Acompanhamento Funcional - Psicológico - 7,4%
12. Inclusão de pessoas com deficiência - Social - 3,5%
11. Programa de Educação Financeira - Social - 3,5%
12. Preparação para aposentadoria - Social - 1,9%
13. Outros - 12,5% 

Fonte: http://maisrh.wordpress.com/2010/11/12/fia-aponta-acoes-que-impactam-positivamente-na-qualidade-de-vida-no-trabalho/

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